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科技创新大讲堂系列讲座之“管理的科学性与艺术性”顺利召开

发布时间:2013-12-03    作者:学生记者 阮梦莎 朱毅强    点击:     来源:本站原创
    12月1日晚,科技创新大讲堂系列讲座的最后一讲“漫谈管理的科学性与艺术性”在图书馆学术报告厅举行。本次讲座由经管学院副院长王铁骊主讲,各学院部分学生听取了此次讲座。 
    王铁骊,管理学博士,副教授,经管学院管理科学与工程系主任,德国科隆大学访问学者,湖南青年骨干教师培养对象。曾主持湖南省社会科学基金项目、省教育厅课题和校级重点教改课题,先后参与了多项国家社科基金、国家自科基金、国防科工委基础科研课题以及湖南省自科基金和省教育厅、科技厅重点课题的研究工作,承担过多项地方政府和企业委托科研课题,参加专著编写2部,参编教材2本。     
    讲座伊始,王铁骊以故事导入的形式向大家阐述了管理的意义。以通俗易懂的方式向大家介绍了“管理是什么”、“管理的科学性”和“管理的艺术性”三个方面内容。  
    在“管理是什么”这一问题的解答上,王铁骊列举了亨利•法约尔、马克斯•伟伯、曾仕强等中外管理学家对管理所下的定义,对比了西方管理与中国式管理的不同。王铁骊表示,管理者的角色扮演分为人际关系、信息传递、决策制定三种,而管理者技能要求中的技术、人际、概念分别对应基层管理、中层管理、高层管理;至于管理者能否成功,关键则在于战略、方法、执行力的运用上。接着,就“管理的科学性”问题,王铁骊阐述了科学管理理论的精髓和应用领域。在介绍管理的基本原则基础上,王铁骊谈到,任何组织都必须以某种权威为基础,权威分为传统、超凡、合理合法三类,合理合法的权威就是制度。王院长还通过实例论证了“科学性是管理的基础,艺术性是管理的灵魂”这一论断,并从经纪人、社会人、自我实现人和复杂人四个方面向大家介绍了管理学中关于人性的四个假设。最后,王铁骊以寓言故事的形式简述了绩效工资、末位淘汰法、竞争上岗及和谐社会等方面的内容,论证了管理是科学与艺术的完美统一。  
    通过此次讲座,各院的学子都对管理的科学性与艺术性有了新的认识和了解,它对南华学子在今后的成长与发展中有着重要的意义。讲座不仅使在校学子深刻理解管理的重要性,同时也对即将离校的学子以启示,充分了解管理在工作中发挥的重大作用。 
       
   
责任编辑:谭灵凤

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