1月15日下午，我校省管干部2007年度考核大会在图书馆一楼学术报告厅召开。省委教育工委组织部副部长刘洪秋、省委组织部干部四处沈又红，全体校领导、副处级以上干部参加大会。  
    大会由校党委书记邹树梁主持。邹书记首先对洪秋同志、又红同志莅临大会指导表示热烈欢迎，对此次年度考核的前期准备工作作了说明，指出党委根据湘发组[2005]4号和湘组[2005]127号两个文件精神，对学校省管干部的年度考核工作进行了具体部署，下发了《南华大学省管干部2007年度考核方案》（校发[2008]2号），学校12位省管干部都各自从思想、学习、工作、业务、廉政等方面进行了全面的总结，填写了《湖南省省管干部年度考核登记表》，撰写了述职报告。随后，邹书记明确了此次会议的四项程序。
    接着，干部考核组组长、省委教育工委组织部副部长刘洪秋同志就考核工作作了重要讲话，他着重强调了三点：一是要高度重视此次年度考核工作；二是要准确把握干部评价条件，要重点考核干部在推动学校科学发展、构建和谐校园中的工作实绩；三是科学对待干部，要从学校事业发展的角度出发，以高度的责任感对全体省管干部作出科学、客观、公平、公正的评价。
    随后，校党委书记邹树梁进行了个人述职，他重点从狠抓理论武装，把握办学方向；总揽学校全局，突出工作重点；推进学校党的建设伟大工程；高度关注民生，践行务实作风，切实加强学校党风廉政建设；存在的不足与努力方向等五个方面在大会上作了述职。
    校党委副书记、校长文格波重点从完善规章制度，稳步推进改革；强化办学特色，进一步加强国防科学技术学院的建设；抓内涵建设，确保教育教学质量；充分挖掘办学潜力，合理扩大办学规模；科研工作稳中有升，对外合作有了新的起色；增收节支，加强学校财务建设；坚持学生为中心，重视学生工作；廉洁自律，拒腐防变等八个方面进行了述职。
    最后，与会人员认真阅读了学校省管干部的书面述职材料，并结合平时各位领导的工作情况，进行认真分析，公正、客观地对学校省管领导干部做出评价，以无记名形式填写了《南华大学省管干部2007年度考核测评表》。